用安靜改變世界 內向者的天賦 外向者的潛能 影響他人的6種內在力量 港台原版 珍妮芙 凱威樂 臉譜
用安靜改變世界 內向者的天賦 外向者的潛能 影響他人的6種內在力量 港台原版 珍妮芙 凱威樂 臉譜
「安靜影響進程」學習法
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商品名稱:用安靜改變世界 內向者的天賦 外向者的潛能 影響他人的6種內在力量 港台原版 珍妮芙 凱威樂 臉譜
商品編號:OP039616
店鋪:中華商務圖書專營店
【書名】:用安靜改變世界 內向者的天賦 外向者的潛能 影響他人的6種內在力量 港台原版 珍妮芙 凱威樂 臉譜
【國際標準書號ISBN】:9789862358375
【作者】:珍妮芙 凱威樂
【出版社】:臉譜
商品詳情

《用安靜改變世界:內曏者的天賦、外向者的潛能,影響他人的6種內在力量》


基本信息


原文書名:Quiet Influence: The Introvert's Guide to Making a Difference

作者:珍妮芙.凱威樂

原文作者:Jennifer B. Kahnweiler

譯者:王秋月

出版社:臉譜

出版日期:2020/04/30

語言:繁體中文

ISBN:9789862358375

叢書系列:企畫叢書

規格:平裝 / 240頁 / 21 x 14.8 x 1.6 cm / 普通級 / 單色印刷

出版地:中國台灣

本書分類:商業理財> 成功法> 自我成長

(頁面參數僅供參考,具體以實物為準)

內容簡介


「看完這本傑出的作品,你會知道『發聲』並不需要提高音量。」

──蘇珊.坎恩,《安靜,就是力量》作者


偉大的發明或絕佳的構想都是在沉靜時刻誕生的

創造力渴求時代需要安靜影響力

不必提高音量就能影響他人改變世界


最好的想法通常在孤獨至深時浮現,偉大的創造者往往有獨處的習慣;

一封有説服力的電子郵件,有時比當面會談更能快速推動案子;

習慣在事前做好萬全準備的人,説動他人達成目標的機率比較高;

會傾聽比會説話重要,有效溝通的前提是能理解他人並聽出問題所在;

專注於內容、以目的為導向的對話,才能夠解決問題、化解衝突;

慎用臉書、推特等社羣媒體,才能讓訊息準確地傳得更廣更遠。


過去我們總以為要外向地站上中心位置,提高音量滔滔不絕,才能説服別人,扭轉情勢。事實不然,歷史上許多重要的發明和創新、偉大的思想和鉅著,以及個人工作或生活上的靈光巧思,都是在安靜時刻裡誕生的。沉靜能讓人專注思考,激發創造力,同時能增進對自我及他人的理解,用新的思維找到發揮影響力而造成改變的方法。


本書作者是美國人力資源專家,她從一百名成功內曏者身上,彙整出一套能讓內曏者發揮天賦、外向者啟動潛能的「安靜影響進程」學習法,教你如何運用保有安靜時間、預作準備、凝神傾聽、專注對話、書寫及謹慎使用社羣媒體等6種內在力量,不必製造大量聲響就能對他人產生深遠的影響,讓世界變得不一樣的同時,也能安靜地做自己。


如果你是個內曏者,本書將提供你讓天賦自由,施展影響力的具體方法;

如果你是個外向者,本書將開啟你內在的潛能,強化你的影響力。


感動推薦


「珍妮芙.凱威樂展示了安靜這門學問,如何幫助你比那些用匆忙、嘈雜的步調生活或工作的人,完成更多事情、更富有創造力,並且保有更多能量。《用安靜改變世界》的課程也能增進你對他人造成深遠影響的能力。」——詹姆士.庫塞基(James M. Kouzes),《模範領導》共同作者,聖塔克拉拉大學李維商學院(Leavy School of Business at Santa Clara University)的領導學執行教授


「《用安靜改變世界》對想要知道如何運用自身力量在職場上發揮*效果的內曏者而言,是很棒的資源。但不僅止於此——對於外向者(像是我)來説,若想要理解身邊不喜歡交際的朋友或同事如何發揮影響力,這也會是本極精采的指引手冊。」——肯.布蘭查(Ken Blanchard),《一分鐘經理》、《一分鐘建立團隊》等書的共同作者


「珍妮芙.凱威樂告訴數百萬的內曏者,如何駕馭自己早已擁有的力量。這是我們期待已久的必備指南,能引導你獲得更卓越的見識、更強大的影響力。」——杜德利.懷特(Dudley White),信用報告公司Equifax的資深副總裁


作者簡介


珍妮芙.凱威樂Jennifer B. Kahnweiler


美國知名職場人力開發專家。二十五年來,透過極富吸引力的演講、培訓和操作性輔導計畫,凱威樂博士協助「內向領導者」們培養出堅定的信心,並將領導力理論轉化為實踐行動。她的客户包括名列《財星》雜誌「500大企業」的美國通用電氣(GE)、IBM、美國電信電報(AT&T)、可口可樂公司、透納廣播公司、第一資本(Capital One)及杜克能源公司(Duke Energy)等。目前擔任「關於你」公司(About YOU Inc.)總裁,藉由訓練、演説與專案指導方式,協助企業打造出強力的領導人才。


目錄


引言 為什麼「安靜」能夠造成影響?為何是現在?

第一章 別再表現得像個外向的人

第二章 安靜影響者的六種力量

第三章 診斷你的安靜影響商數

第四章 安靜影響力1──保有安靜時間

第五章 安靜影響力2──預作準備

第六章 安靜影響力3──凝神傾聽

第七章 安靜影響力4──專注對話

第八章 安靜影響力5──書寫

第九章 安靜影響力6──謹慎使用社羣媒體

第十章 用安靜影響力改變世界

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